CAP métiers de la Coiffure

Formation en APPRENTISSAGE

Le titulaire du CAP « Métiers de la Coiffure » est formé aux compétences professionnelles suivantes :

  • Fonctions d’exécution : coupe simple, coiffage courant, coloration
  • Fonctions de conseil : accueil, besoin, conseil
  • Fonctions d’organisation et de gestion : prise RDV, gestion des stocks, techniques d’hygiène, mise en avant produits*

LES CONDITIONS D'EXERCICE

Le titulaire de ce diplôme doit s'attacher à :

  • Respecter la règlementation et les normes en vigueur,
  • Adopter des comportements et des attitudes conformes à la santé, la sécurité et à l’hygiène,
  • Utiliser des produits capillaires conformes à la règlementation,
  • Utiliser des outils informatiques et des logiciels professionnels,
  • Adopter une démarche respectueuse de l’environnement.

CONDITIONS D'ACCES : les élèves sortant d'une 3ème générale, d'une 3ème SEGPA, d'une 3ème d'insertion, d'une 3ème Prépa Métiers ou déjà titulaire d'un autre CAP.

CONDITIONS D'ACCES : la signature du contrat d'apprentissage permettra l'inscription définitive du jeune.

DÉBOUCHÉS

Le titulaire de ce diplôme peut exercer son activité dans les secteurs suivants :

  • tout type d’entreprises de coiffure (salons de coiffure, salons itinérants, entreprise de coiffure à domicile)
  • Secteur du spectacle et de la mode
  • Établissement et institutions diverses avec des activités de coiffure intégrées (centre d’esthétique, thalasso, tourisme et loisirs, hébergement personnes âgées…).

OU

  • Une poursuite d’études en BP Coiffure

LA FORMATION EN APPRENTISSAGE : 12 semaines en Centre de Formation sur l'année.

Rythme par MOIS :

3 semaines en ENTREPRISE
1 semaine en CENTRE DE FORMATION
Calendrier 2022-2023 de l'alternance en CAP métiers de la coiffure

Rémunération de l'apprenti.e :

Une rémunération mensuelle indexée sur le SMIC ou sur le SMC* (Salaire Minimum Conventionnel).

SMIC au 1er janvier 2022 : 10,57 €/heure soit 1603,12 €

Les atouts de l'UFA Les Cordeliers Cluses

  • Aide à la recherche d’emploi
  • Équipe de formateurs expérimentés issus du milieu professionnel
  • Suivi personnalisé tout au long de la formation
  • Pratique une vraie pédagogie de l’alternance
  • Planning adapté à l’activité de l’employeur
  • Organise les épreuves orales et pratiques en CCF
  • Carte Pass’ Région
  • Compte Office 365 pour tout apprenti ayant un contrat